A. 팀원을 다른 프로젝트로 이동합니다.

B. 나머지 팀원들과 직접 문제를 논의하세요.

C. 다른 팀원들에게 더 환영하는 태도를 보여달라고 요청하세요.

D. 인사부(HR)에 도움을 요청하세요.

A. 품질 보증(QA) 업무를 팀장에게 위임했습니다.

B. 신규 팀원이 품질 관리 계획에 접근할 수 있도록 했습니다.

C. 신규 팀원을 위해 품질 보증(QA) 관련 외부 교육을 이수했습니다.

D. 새 팀원이 모든 요구 사항을 이해했는지 확인했습니다.

A. 타당성 및 영향 평가

B. 개발된 벤치마킹

C. 이해관계자 분석

D. 프로젝트 헌장을 자세히 설명했습니다.

A. 구성 요소 빌드에 대한 강력한 문서를 요청했습니다.

B. 특정 구성요소의 개발을 다른 팀에 아웃소싱합니다.

C. 각 구성 요소에서 두 개 이상의 리소스를 획득했습니다.

D. 프로젝트 동안 기능 간 지식 전달이 원활해졌습니다.

A. 예산 및 일정 위험이 있으므로 예측적 접근 방식으로 프로젝트를 실행하도록 요청합니다.

B. 모든 팀원이 일관되게 적용할 수 있도록 정의된 하이브리드 방법론에 사용되는 민첩한 도구 및 기술

C. 대규모 애자일 프로젝트 전달 방식에 대한 지식이 부족한 팀원에게 예측 접근 방식을 사용하세요.

D. Agile 방법론 업데이트의 영향을 포함할 만큼 충분한 버퍼를 확보하기 위해 중요 경로를 줄이기 위해 충돌을 사용합니다.