A. 회계 장부 기록의 정확성과 완전성을 검토합니다.

B. 정책 및 절차를 규제 기관의 수집 지침과 비교합니다.

C. 매출채권 기록 간소화에 대한 경영진 자문.

D. 직무 분리가 제대로 이루어지고 있는지 확인하기 위해 채권 추심 절차를 처음부터 끝까지 검토합니다.

A. 오븐이 제대로 작동하지 않는 것이 원인이라고 결론 내릴 충분한 증거가 있습니다.

B. 일부 오븐을 교체할 것을 권장할 만한 충분한 근거가 있습니다.

C. 오븐의 종류에 따른 피자 온도 변화가 미치는 영향을 파악하기 위해 추가적인 조사 및 검토가 필요합니다.

D. 오븐의 약 60%가 조정이 필요하지 않았으므로 다른 원인을 찾아야 합니다.

A. 위험 요소를 우선순위 순으로 나열하십시오.

B. 독립적인 출처의 데이터를 사용하십시오.

C. 상대적 영향력을 기준으로 요소에 가중치를 부여합니다.

D. 각 요소의 평가 척도를 1-3에서 1-5로 변경합니다.

A. 휴가 정책 준수 검토 결과, 직원들이 관리자의 서명을 받기 전에 휴가를 떠나는 경우가 빈번한 것으로 나타났습니다. IAA는 관리자가 휴가 신청서를 보다 신속하게 처리할 것을 권장합니다.

B. 금융 서비스 부문의 내부 서비스 수준 계약 준수 검토 결과, 정보 요청에 대한 답변이 최대 2주까지 지연되는 경우가 빈번한 것으로 나타났습니다. IAA는 금융 서비스 부서의 비효율성을 이유로 해당 부서를 폐지할 것을 권고합니다.

C. 비밀번호 정책 준수 검토 결과, 직원들이 1년 동안 동일한 비밀번호를 두 번 이상 사용하는 경우가 빈번한 것으로 나타났습니다. IAA는 접근 제어 소프트웨어가 12개월 동안 두 번 이상 사용된 비밀번호를 모두 차단하도록 권장합니다.

D. 고객 서비스 수준 계약 검토 결과, 여러 고객의 주문이 빈번하게 지연 배송되는 것으로 나타났습니다. IAA는 해당 조직이 웹사이트에 광고된 예상 배송 시간을 연장할 것을 권고합니다.

A. 매년 내부 감사팀의 다른 구성원을 IT 감사 컨퍼런스에 보내 최신 기술에 대해 배우도록 합니다.

B. 외부 IT 전문가와 계약하여 IT 감사에 대한 조언과 컨설팅을 받으십시오.

C. 첫 해에는 독립적인 외부 IT 전문가를 고용하여 IT 감사를 실시합니다.

D. IT 부서의 자격을 갖춘 직원을 초청하여 게스트 감사원으로 활동하게 하고 IT 감사를 주도하도록 합니다.