A. 샘플링 위험은 비통계적 샘플링을 통해 정확하게 정량화됩니다.

B. 비통계적 표본 결과는 모집단에 투영되어야 합니다.

C. 통계적 표본 추출보다 허용 편차율을 더 효과적으로 고려합니다.

D. 통계적 표본 추출보다 결론을 뒷받침하는 데 필요한 증거가 적습니다.

A. 승인 정책에 따라 10,000달러를 넘는 모든 결제에 대해 두 단계의 승인이 필요합니다.

B. 승인 정책을 준수하지 않아 10,000달러 이상 결제 시 부적절한 결제가 이루어질 수 있습니다.

C. 모든 지불에 대한 지불금 계정 승인 작업은 자동화되어야 합니다.

D. 10,000달러를 초과하는 지불에 대한 지급금 계정 승인 정책이 따르지 않았습니다.

A. 내부 감사자가 독립적인 정신 태도를 유지하고 따라서 객관적이므로 제안을 수락합니다.

B. 내부 감사 헌장은 내부 감사자에게 객관성을 유지할 권한을 부여하므로 제안을 수락합니다.

C. 내부 감사원이 최근 IT 부서에서 전근을 왔기 때문에 제안을 거절합니다.

D. 내부 감사자가 전문적 판단을 낮게 평가하여 객관성이 손상되었으므로 제안을 거부합니다.

A. 내부 감사원은 이전에 책임을 맡았던 업무에 대해 컨설팅 업무를 수행해서는 안 됩니다.

B. 내부 감사원은 결과가 정확한지 확인하기 위해 내부 감사 프로그램을 고안해야 합니다.

C. 내부 감사원은 모든 중대한 위험이 식별되었는지 확인하기 위해 보증 절차를 수행해야 합니다.

D. 내부 감사원은 잠재적 이익과 관련하여 보증 비용을 고려해야 합니다.

A. 얼마나 많은 급여 기록이 영향을 받았는지 정확하게 이해하기 위해 문제를 추가로 조사하십시오.

B. 점원에게 급여에 의심스러운 신입 직원 이름 목록을 제공하도록 요청하십시오.

C. 테스트할 샘플 크기를 늘리고 급여 기록을 철저히 검토합니다.

D. 뒷받침하는 증거가 부족함에도 불구하고 서기의 주장에 대해 최고 감사 책임자에게 조언하십시오.