A. 드롭다운 목록 필드

B. 숫자 필드

C. 텍스트 필드

D. 열 필드

A. 미래 역할에 매핑된 역량에 대해 직원의 평가된 역량 수를 평가합니다.

B. 준비도 평가에서 자체평가 확인

C. 직원의 발전 목표를 미래 역할의 발전 목표와 비교하여 평가함으로써

D. 이전에 평가한 직원의 개발 목표를 확인하여

A. Last_rating

B. Future_role

C. Competency_name

D. Last_rated_date

E. 개발 목표

A. 프로비저닝 -> 회사 설정

B. 프로비저닝 -> 개발 계획 템플릿 가져오기/업데이트/내보내기

C. 관리 센터 -> 개발 -> 템플릿 관리

D. 관리 센터 -> 회사 설정

A. 직무 역할 관리에서 사용자의 역할에 따라 역량이 채워집니다.

B. 미래 역할의 매핑된 역량이 양식을 채웁니다.

C. 제안된 역할의 매핑된 역량이 양식을 채웁니다.

D. 역량은 사용자의 작업 코드를 기반으로 채워집니다.