A. 보상 프로필

B. 계단식 예산

C. 가이드라인 모델링

D. 예산 규칙

A. 읽기 전용 문자열 필드를 만들고 보고할 수 있도록 합니다. D.

B. 편집 가능한 문자열 필드를 만들고 보고할 수 있도록 만듭니다. B.

C. 읽기 전용 문자열 필드를 만들고 다시 로드할 수 있도록 합니다.

D. 열거된 값으로 편집 가능한 문자열 필드 만들기

A. 사용자 정의 필드를 구성하고 "양식에서 이 열 숨기기" 상자를 선택합니다.

B. 기밀 데이터에 대한 사용자 정의 필드를 구성하고 필드 기반 권한을 사용합니다.

C. 기밀 데이터에 대한 사용자 정의 필드를 보고 가능으로 구성합니다.

D. 기밀 데이터에 대한 사용자 정의 필드를 구성하고 필드를 읽기 전용으로 설정합니다.

A. 계획자가 성과급을 저장하지 못하도록 하는 규칙입니다. 계획자는 돌아가서 장점 추천을 변경해야 합니다.

B. 초과 금액을 일괄적으로 할당해야 하는지 플래너에게 팝업 메시지가 표시됩니다. 플래너는 팝업 메시지에서 취소를 선택하여 성과를 올릴 수 없습니다.

C. 초과금액을 일시불로 할당해야 하는 경우 플래너 팝업 메시지 *-'플래너는 팝업 메시지에서 취소를 선택하여 메리트 추천

D. 계획자가 범위 침투 임계값을 초과하고 장점 필드 텍스트가 빨간색으로 변하는 '-' Tlt,p anner는 장점 권장 사항을 저장할 수 있습니다.

A. 당신의 고객은 표준 관리자가 아닌 다른 사람이 보상 추천을 해주기를 원합니다.

B. 고객이 비활성 직원을 보상 워크시트에 포함하려고 합니다.

C. 고객의 경로 맵에 관리자 승인 수준이 세 개 이상 있습니다.

D. 귀하의 고객은 표준 관리자와 매트릭스 관리자가 모두 보상을 승인하기를 원합니다.