A. 모두, 승인 규칙에 사용된 HCM 그룹에 따라 다릅니다.

B. 매주, 격주, 매월

C. 매주, 반월

D. 모두, 승인 규칙에 사용된 반복 기간에 따라 다름

E. 주간, 반월간, 월간

F. 매주, 격주

A. 타임카드 생성 프로세스

B. 타임카드 로드 프로세스

C. 데이터 사전 생성 프로세스

D. 시간 이벤트 프로세스

E. 타임카드 동기화 과정

A. 실행될 때 01에서 03까지의 모든 직원을 반환하는 Fast Formula를 작성하고 TPP 정의에 첨부합니다.

B. 등급 정의에 TPP 이름을 추가합니다.

C. 04등급 미만의 평가 기준을 사용하여 그룹을 생성하고 해당 그룹을 TPP에 첨부합니다.

D. TPP를 생성할 때 해당 TPP를 받을 등급을 정의에 추가합니다.

E. 등급 같음 01, 등급 같음 02 또는 등급 같음의 평가 기준을 사용하여 그룹을 만듭니다.
03 및 해당 그룹을 TPP에 연결합니다.

A. 매일 및 다음 라인에 직원의 일정으로 채워진 라인이 있는 타임 카드
"정규 시간"의 "급여 시간 유형". 기존 결석 시간은 예정 시간에서 차감됩니다.

B. 매일 같은 라인에 직원의 일정으로 채워진 라인이 있는 타임 카드
"정규 시간"의 "급여 시간 유형". 기존 결석 시간은 예정 시간에서 차감됩니다.

C. 매일 같은 라인에 직원의 일정으로 채워진 라인이 있는 타임 카드
"정수수"의 "급여 시간 유형". 기존 부재는 생성 프로세스에서 무시됩니다.

D. 매일 같은 라인에 직원의 일정으로 채워진 라인이 있는 타임 카드
"정규 시간"의 "시간 코드". "급여 시간 유형"의 다른 모든 유효한 값에 대해 빈 줄이 생성됩니다. 기존 부재는 생성 프로세스에서 무시됩니다.

E. 매일 및 다음 라인에 직원의 일정이 채워진 라인이 있는 타임 카드
"정규 시간"의 "급여 시간 유형". 기존 부재는 생성 프로세스에서 무시됩니다.

A. 새 TER 수식 및 규칙 템플릿을 만듭니다. 공식 내에서 검증 기간을 정의합니다. 규칙 템플릿에서 합계 기간을 "타임 카드 수준"으로 설정하고 입력 매개변수를 활성화합니다. 새 규칙 템플릿을 사용하여 규칙을 만들고 규칙 집합을 사용하여 할당합니다.

B. 새 TER 수식 및 규칙 템플릿을 만듭니다. 공식 내에서 검증 기간을 정의합니다. 규칙 템플릿 내에서 입력 매개변수로 규칙을 정의할 때 요약 수준 선택을 활성화합니다.
새 규칙 템플릿을 사용하여 규칙을 만들고 규칙 집합을 사용하여 할당합니다. 타임 카드 기간의 1-7일 동안 1-7행에 "Day Level" 규칙을 배치하고 8번째 행에 "Time Card Level" 규칙을 배치합니다. 처리 순서를 사용하여 규칙을 주문하십시오.

C. 전달된 TER 수식을 사용하여 새 규칙 템플릿을 만듭니다. 템플릿에서 입력 매개변수를 활성화하여 유효성 검사 기간을 정의하고 합산 기간을 "타임 카드 수준"으로 설정합니다. 새 규칙 템플릿을 사용하여 규칙을 만들고 규칙 집합을 사용하여 할당합니다.

D. 전달된 TER 공식을 사용하여 새 규칙 템플릿을 생성합니다. 템플릿에서 입력 매개변수를 활성화하여 유효성 검사 기간을 정의하고 합계 기간을 "일 수준"으로 설정합니다. 새 규칙 템플릿을 사용하여 규칙을 만들고 규칙 집합을 사용하여 할당합니다.